Sunt Lorena
și sunt încântată să vă ajut

Zákaznická podpora

Al 13-lea și al 14-lea salariu în Austria

Condițiile salariale ale angajaților în Austria sunt reglementate prin contracte de muncă colective (Kollektivvertrag). Contractele colective se încheie anual și în ele sunt prevăzute, printre altele, și al 13-lea și al 14-lea salariu.

Al 13-lea și al 14-lea salariu în Austria

Recuperarea taxelor din Austria

Obțineți înapoi o parte din taxele plătite în Austria. Valoarea taxelor recuperate pentru clienții noștri este cel mai adesea între 636 € și 3 517 €.

Contractele de muncă colective în Austria

Codul muncii austriac prevede că angajatului îi trebuie pus la dispoziție pentru examinare contractul de muncă colectiv.

Informația despre locul unde se află contractul colectiv o găsiți în contractul de muncă individual (Arbeitsvertrag) sau în fișa angajatului prevăzută de lege, așa-numita Dienstzettel.

Contractele colective se încheie anual și în ele sunt prevăzute, printre altele, și al 13-lea și al 14-lea salariu.

  • Un drept prevăzut de lege la al 13-lea salariu, așa-numitul Weihnachtsgeld și la al 14-lea salariu, așa-numitul Urlaubsgeld, nu există în Austria.
  • Valoarea celui de-al 13-lea și 14-lea salariu reprezintă aproximativ un salariu lunar, în mod mai exact este reglementată în contractul colectiv în vigoare.
  • Valoarea celui de-al 13-lea și 14-lea salariu depinde de felul relației de muncă (Vollzeit / Teilzeit).
  • Și termenul plății este indicat în contractul colectiv. Pentru al 13-lea salariu este de obicei sfârșitul anului, în luna noiembrie sau decembrie, iar pentru al 14-lea jumătatea anului, în iunie sau iulie.
  • În timpul concediului de maternitate și al celui de creștere a copilului, al serviciului militar sau civil nu aveți dreptul la plățile amintite.

Foarte important În cazul în care nu ați lucrat întregul an calendaristic, adică 12 luni, al 13-lea și al 14-lea salariu vă vor fi plătite în o parte alicotă în funcție de numărul lunilor lucrate.

Dacă pentru domeniul în care lucrați nu este posibilă aplicarea prevederilor contractului colectiv, este necesar să agreați direct cu angajatorul această chestiune.

Urlaubsgeld vs. Urlaubsentgelt

Urlaubsgeld nu este același lucru ca Urlaubsentgelt. Urlaubsgeld este al 14-lea salariu sau altfel spus prima de concediu. Urlaubsentgelt este acoperirea salariului în timpul concediului.

Sugestia noastră:

  1. Aveți grijă ca toate condițiile să fie stabilite în avans, în scris și semnate de angajator.
  2. Știați că există posibilitatea plății concediului neefectuat din fondul austriac BUAK? În blog v-am împărtășit când aveți dreptul la această plată și cum să o solicitați.
  3. Indiferent dacă ați lucrat în această țară mai puțin de un an sau chiar câțiva ani, este probabil că aveți dreptul la restituirea impozitelor din Austria. Putem să vă obținem excedentul fiscal pentru până la 5 ani retroactiv în întreaga sumă legală. Este suficient să completați un formular simplu online.

Sursă de imagine: Freepik

Acest articol a primit 5 aplauze

Declinarea responsabilității:

Conținutul articolului este actual de la data publicării sale, cu excepția cazului în care se prevede altfel. Vă rugăm să rețineți că articolele, blogurile sau videoclipurile actuale ale TJ-Legal, s.r.o. includ informații generale despre o problemă dată și, prin urmare, nu constituie consultanță profesională sau fiscală oferită într-o situație specifică. Informațiile de pe site-ul TJ-Legal, s.r.o. sau site-urile partenere pot fi supuse unor dezvoltări și modificări ulterioare după publicare. TJ-Legal, s.r.o. își rezervă în mod expres dreptul de a modifica, completa, șterge părți din pagini sau întreaga ofertă sau de a suspenda temporar sau definitiv publicarea fără o notificare prealabilă. Compania TJ-Legal, s.r.o. nu își asumă responsabilitatea și nu este răspunzătoare pentru orice riscuri și daune cauzate de acțiuni bazate pe informațiile furnizate pe site-urile sale sau ale partenerilor.

Setări
OK
Folosim cookie-uri pentru a personaliza conținutul
Google Analytics (cookie-uri statistice)
Hotjar - Hărți de căldură pentru site-uri web (cookie-uri de marketing)